有些情况下很多人由于辞职与工作单位解除劳动合同但并没有未找到合适工作，没有无缝衔接找到下一家公司，而无法与其他用人单位进行交接，或是并没有与人才交流中心进行交接，这就会导致档案暂存于个人手中，忙于其他事情而疏忽了对档案的处理。或者毕业未就业的学生，没有将档案转至生源地，也没有将档案委托学校保管，暂时个人持有档案，等待找到合适的工作后再进行档案的转接。那么当你新的用人单位需要你的档案时，你能够直接带过去给用人单位吗？
用人单位
档案可以自带吗？
1、可以肯定的是，不可以自带档案的，这样的档案也存在真实性和有效性的问题，所以用人单位或者人才流动中心是不会接收个人自带的档案的。你需要寻找并委托合适的档案管理机构办理存档手续，再由机构与你的用人单位进行档案的转接工作，具体程序需要详细询问相关机构以及新的用人单位，以确保档案成功转接。文章源自：档案管理网https://bjnffy.com档案托管网-https://www.bjnffy.com/dangancunfang/3599/
个人手中
2、但是有一种极为特殊的情况，档案名义上是自带的，但是实际上档案并没有存在于个人手中，还是由学校进行交接，不存在个人携带档案的情况。这种情况就是升学但是仍在原有的学校上学读书，学校没有将你的档案进行邮寄，你也没有与学校商议请学校代为保管，学校自动为你保管一定时间，随后进行校内的移交，但是这种情况实际上也是属于正常的非个人档案移交，所以并不存在问题，也是合理有效的。文章源自：档案管理网https://bjnffy.com档案托管网-https://www.bjnffy.com/dangancunfang/3599/
处理
档案要怎么处理：
1、如果在离职之后找到了工作单位，那就看自己的新单位能不能接收档案，如果单位是属于有档案管理权限的国企或者是事业单位，那就可以存放我们的档案，所以这个时候让新单位接收我们的档案。文章源自：档案管理网https://bjnffy.com档案托管网-https://www.bjnffy.com/dangancunfang/3599/
保管
2、如果离职之后找到的单位不是体制内的，那就不能接收档案，所以这个时候一定要注意档案的存放与转移，因为自己的单位没有接受权限，就只能放在人才中心里，但是人才中心不接受个人存档，所以就需要新单位开具调档函或者是签订人事代理协议才可以。文章源自：档案管理网https://bjnffy.com档案托管网-https://www.bjnffy.com/dangancunfang/3599/
3、如果在离职之后没有找到工作单位，那一定要注意档案的存放，不能放在自己手里了，即便是放着了，也需要尽快处理，千万不要放自己手里时间过长。文章源自：档案管理网https://bjnffy.com档案托管网-https://www.bjnffy.com/dangancunfang/3599/ 文章源自：档案管理网https://bjnffy.com档案托管网-https://www.bjnffy.com/dangancunfang/3599/
评论